Whistleblowing
Per garantire anonimato e protezione, abbiamo implementato un sistema di segnalazione conforme alla Direttiva UE 2019/1937 e al D.lgs. 24/2023. Hai diversi modi per inviare la tua segnalazione:
📧 Email Riservata
📩 whistleblowing@hdsolution.it
📬 Lettera in busta chiusa
📍 Indirizzo: Via Francesco Antolisei, 6 00173, Roma
Cos'è il Whistleblowing?
Il whistleblowing è un sistema che consente a dipendenti, collaboratori e terze parti di segnalare comportamenti illeciti, violazioni normative o condotte non etiche all’interno dell’azienda, garantendo riservatezza e protezione del segnalante.
HD SOLUTION si impegna a promuovere un ambiente di lavoro etico e trasparente, offrendo un canale sicuro per segnalare qualsiasi irregolarità.
Chi può effettuare una segnalazione?
✔ Dipendenti e collaboratori
✔ Fornitori e consulenti
✔ Ex dipendenti
✔ Chiunque abbia informazioni su illeciti aziendali
Cosa si può segnalare?
✔ Violazioni normative e regolamenti interni
✔ Corruzione e frodi
✔ Conflitti di interesse
✔ Comportamenti non etici
✔ Discriminazioni o molestie
✔ Qualsiasi altra violazione della conformità aziendale
Come garantiamo la riservatezza?
✔ Anonimato totale: le segnalazioni possono essere inviate in forma anonima o nominativa
✔ Canali sicuri: la segnalazione è protetta da sistemi crittografati
✔ Nessuna ritorsione: proteggiamo il segnalante da qualsiasi forma di discriminazione o penalizzazione
Normativa di Riferimento
✔ Direttiva UE 2019/1937 – Protezione del Whistleblower
✔ D.lgs. 24/2023 – Recepimento della Direttiva UE in Italia
✔ Regolamenti interni di HD SOLUTION
